د. جميلة خير - اختتم قسم التدريب في دائرة تخطيط وتطوير الموارد البشرية في أمانة عمان الكبرى دورة تدريبية متخصصة بعنوان "إدارة التغيير”، والتي جاء تنظيمها ضمن سلسلة البرامج التدريبية التي تهدف إلى رفع كفاءة الكوادر البشرية وتمكينها .
و شارك في الدورة، التي قدمتها المهندسة يسرى حداد، عدد من موظفي الأمانة ، من مختلف الدوائر والمستويات الإدارية، اضافة الى موظفين من المؤسسة الاستهلاكية، ومن الاسكان والتطوير الحضري .
وهدفت الدورة الى تعزيز فهم المشاركين بأهمية التغيير في المؤسسات، وسبل إدارته بشكل فعّال لمواكبة التطورات وتحقيق الاستدامة المؤسسية .
وتناولت الدورة محاور متعددة، أبرزها مفاهيم التغيير المؤسسي، ومقاومة التغيير، و أدوار فرق التغيير، واستراتيجيات تنفيذ التغيير بنجاح .
كما استعرضت عددا من النماذج العالمية الرائدة في إدارة التغيير، مثل نموذج كوتر، ونموذج لوين، ونموذج ماكنزي، مع توضيح كيفية تطبيقها في أمانة عمان .
و تخلل الدورة، التي استمرت بواقع ٢٥ساعه تدريبية، تطبيقات عملية ودراسات لحالة واقعية، ساهمت في ترسيخ المفاهيم النظرية .